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ランチミーティング[LM-2]

東京大学 佐藤博樹教授、株式会社ワーク・ライフバランス 大塚万紀子氏、 企業の実務担当者との「ランチ・ミーティング
人事として、今考えるべき
“ダイバーシティ&ワーク・ライフ・バランス”

パネルセッション「経営戦略におけるダイバーシティ・マネジメントの重要性~女性活躍推進とワーク・ライフ・バランス支援」を終えたばかりの東京大学教授 佐藤博樹先生とパネリスト3名に加え、株式会社ワーク・ライフバランス の創業メンバーで、自らも短時間勤務を実践しているコンサルタントの大塚万紀子さんにご参加いただき、ランチ・ミーティングを開催しました。

ランチミーティング photo ランチミーティング photo
【モデレーター】
東京大学大学院情報学環教授 佐藤博樹氏
【ゲスト】
株式会社東芝 西田 薫氏(多様性推進部きらめき企画担当グループ長)
パシフィックコンサルタンツ株式会社 油谷百百子氏(事務管理本部 労務・法務部担当課長)
大日本印刷株式会社 本田 有香氏(労務部)
株式会社ワーク・ライフバランス 大塚万紀子氏(ワーク・ライフバランスコンサルタント)
佐藤博樹教授 photo
東京大学大学院 佐藤博樹教授
株式会社東芝 西田 薫さん photo
株式会社東芝 西田薫さん
パシフィックコンサルタンツ株式会社 油谷百百子さん photo
パシフィックコンサルタンツ株式会社
油谷百百子さん
大日本印刷株式会社 本田 有香さん photo
大日本印刷株式会社 本田有香さん
株式会社ワーク・ライフバランス 大塚万紀子さん photo
株式会社ワーク・ライフバランス
大塚万紀子さん
ランチミーティング photo
ランチミーティング風景

テーマは「人事として、今考えるべき“ダイバーシティ&ワーク・ライフ・バランス”」。6~7名ずつのグループに分かれたディスカッションののち、各グループの代表がディスカッションの内容について発表。佐藤先生の軽妙な司会に加え、喫茶室でランチを食べながらのフランクな雰囲気もあって、参加された皆さまは楽しく、活発な意見交換を行っていらっしゃいました。

これからのダイバーシティやワーク・ライフ・バランスのあり方について考えた、あっという間の90分。今回のランチ・ミーティングをきっかけに、新しいアイデアやネットワークが生まれることを期待しています。

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TEL:03-5414-2219 E-mail:hrc@jinjibu.jp
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